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Caso de Éxito: Coaching Weekend en El Esparragal

experiencias para equipos de trabajo

un retiro exclusivo en el esparragal

En Teamtify, sabemos que la mejor manera de fortalecer un equipo es a través de experiencias compartidas que combinen aprendizaje, colaboración y un entorno inspirador. Por eso, organizamos el Coaching Weekend para un grupo VIP de la Cámara de Comercio de Sevilla – Escuela de Negocios, un fin de semana diseñado para potenciar el liderazgo y la cohesión del equipo en el espectacular Cortijo El Esparragal, en Gerena, Sevilla.

Un programa diseñado para conectar y crecer

  • DÍA 1: Inmersión en el entorno

Los participantes llegaron al Esparragal y se instalaron en sus habitaciones en el antiguo señorío del cortijo, un espacio elegante y acogedor. Para conectar con el tejido empresarial local, visitaron una empresa cercana, fomentando el aprendizaje a través de casos reales.

  • DÍA 2: Coaching y Team Building Gastronómico

La jornada comenzó con sesiones de coaching impartidas por expertos en liderazgo y desarrollo profesional. Pero el verdadero reto llegó al mediodía: un team building culinario donde, en equipos, los participantes prepararon una paella desde cero. La actividad no solo potenció la comunicación y el trabajo en equipo, sino que también fue el punto de encuentro perfecto para fortalecer vínculos.

  • Exploración y desconexión

Por la tarde, una visita guiada por la finca permitió a los asistentes sumergirse en el entorno natural y la historia de El Esparragal, brindando un momento de relajación y conexión con el entorno.

 

  • DÍA 3: Cierre y conclusiones

Tras el desayuno, se realizó una última dinámica de cierre donde los participantes compartieron sus aprendizajes y reflexiones antes de la despedida.

taller de paellas team building

Resultados y aprendizaje

Los resultados y aprendizajes obtenidos durante el Coaching Weekend organizado por Teamtify reflejan un impacto significativo en el desarrollo profesional y la dinámica de grupo.

  • Trabajo en equipo: Coordinación y reparto eficiente de tareas en un entorno dinámico.
  • Liderazgo y comunicación: Desarrollo de habilidades de organización y resolución de problemas en escenarios reales.
  • Cohesión del grupo: Un ambiente de confianza y conexión que fortaleció las relaciones profesionales.

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