Recepción de los participantes, explicación de la dinámica Cartón makers y conexión del reto creativo con los objetivos de la empresa. Se presentan normas de seguridad, tiempos, criterios de evaluación y se realiza una breve icebreaker para activar la participación.
Los equipos definen qué estructura de cartón van a construir (logo corporativo, vehículo, robot, embarcación u otro concepto alineado con la compañía). Elaboran bocetos, reparten roles, calculan dimensiones y planifican cómo optimizar el uso de materiales y tiempos.
Fase central de construcción donde los equipos cortan, ensamblan y refuerzan las piezas de cartón, integrando elementos estéticos y funcionales. Se incentiva la creatividad, la resolución de problemas y el trabajo en equipo para llegar a una estructura estable y visualmente impactante.
Cada equipo presenta su estructura tridimensional, explica el concepto, la forma de organización interna y cómo refleja los valores de la empresa. Se otorgan reconocimientos, se comparte feedback grupal y se realiza una reflexión final sobre aprendizajes y transferencia al día a día laboral.
Personalizamos cada detalle para tu grupo. Fechas, branding y necesidades específicas.
Cuéntanos qué actividad tienes en mente y nosotros nos encargamos de la energía.
